Dyrektor Sprzedaży (zdalnie lub Wrocław)

8000 - 12 000 PLN netto na umowie B2B (dostępne również inne formy umowy)

W Casbeg doradzamy zarządom firm. Poszukujemy Dyrektora Sprzedaży, czyli osoby, która będzie wspierała naszych klientów w rozwoju ich biznesów i zarządzaniu sprzedażą.

Jesteśmy zespołem konsultantów biznesowych, który od stycznia 2018 roku doradza zarządom spółek B2B i e-commerce w sprzedaży, marketingu oraz obsłudze klienta. Na co dzień pomagamy klientom w osiąganiu celów, zwiększeniu ich przychodów i zysków. Pracowaliśmy między innymi dla iSprzęt, Supon, Droids on Roids, Binar Apps, Eactive, Prowly, Wedding.pl, Neoteric, MaxRoy, MobeeDick, Lerta, Scanway, Onely, Just Join IT, Etno Cafe, Telemedico. Jeśli ciekawi Cię jak pracujemy z klientami – historie wybranych współprac możesz poznać czytając nasze case studies.

Chcesz się przekonać co o pracy konsultanta biznesowego w Casbeg mówi nasz zespół? Zobacz nagranie.

 

Czym będziesz się zajmować?

  • definiowaniem problemów sprzedażowych i biznesowych naszych klientów – klienci będą często Cię pytać “co konkretnie mamy zrobić, aby więcej sprzedawać?”,
  • zdalnym doradztwem i obsługą klienta biznesowego (wideokonferencje, email),
  • optymalizacją procesów i lejków sprzedażowych klientów – do Twoich zadań będzie należeć m.in. mówienie firmom co w sprzedaży powinni przestać robić, a co powinni wdrożyć do swoich codziennych praktyk,
  • analizowaniem danych sprzedażowych w CRMach i podobnych systemach,
  • wykonywaniem testów tajemniczego klienta i audytowaniem sprzedaży,
  • prowadzeniem warsztatów sprzedażowych z zespołami handlowymi – nasze wskazówki nie kończą się na tym co klient powinien zrobić, żeby mieć więcej klientów. Pokazujemy mu też jak to powinien zrobić a potem sprawdzamy czy to robi,
  • analizą konkurencji Klientów Casbeg i monitorowaniem aktualnych trendów rynkowych,
  • współpracą z zespołem konsultantów Casbeg (jesteśmy praktykami, spędziliśmy wiele lat w sprzedaży i marketingu zanim zaczęliśmy doradzać).

 

Umiejętności i doświadczenie niezbędne na start:

  • minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży B2B,
  • minimum 3 lata doświadczenia w branży IT,
  • bardzo dobra znajomość przynajmniej jednego systemu CRM (np. Salesforce, Pipedrive, Zoho, HubSpot),
  • umiejętność analizy danych sprzedażowych i optymalizacja wyników sprzedażowych – musisz umieć wytłumaczyć dlaczego warto mierzyć długość cyklu sprzedaży, konwersje i przyczyny tracenia potencjalnych klientów oraz pokazać zarządowi firmy, co może zrobić dzięki takim danym,
  • doskonała znajomość języka polskiego oraz znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,
  • profesjonalna komunikacja z klientem,
  • swobodne i zwinne zarządzanie realizacją projektów.

 

Mile widziane: 

  • doświadczenie w budowaniu zespołów sprzedażowych,
  • doświadczenie w zatrudnianiu handlowców,
  • zaangażowanie w rozwój spółek,
  • doświadczenie w pracy w mocno różniących się od siebie organizacjach,
  • dobra znajomość procesów pozyskiwania leadów – outbound. Wiedza o tym, dlaczego niektóre cold e-maile są traktowane jako SPAM, a inne pomagają realnie zdobyć klientów.

Co  możemy Ci zaoferować? 

  • pracę z zarządami spółek i bardzo ciekawymi projektami (małe startupy, średnie szybko rosnące spółki jak i duże, rozwinięte organizacje),
  • różnorodność zadań – analityka, realizacja, doradztwo, również wykraczające poza sprzedaż,
  • pracę w bardzo sprawnym zespole, od którego można się wiele nauczyć,
  • nasz zespół składa się z ekspertów wielu dziedzin biznesowych. Każdy z pracowników ma możliwość indywidualnego pogłębiania swojej wiedzy w danym obszarze współpracując bezpośrednio z mentorem. Indywidualny rozwój oraz dzielenie się wiedzą są w DNA naszej firmy 😉
  • pracujemy w 100% zdalnie oraz umożliwiamy pracę z biura we Wrocławiu,
  • dowolna forma współpracy
  • wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia, nasz zespół nie ma systemu premiowego czy prowizyjnego, dzięki temu możesz być pewny swojego wynagrodzenia,
  • brak dress-codu,
  • materiały edukacyjne i biblioteczkę firmową (jeżeli nikt w Casbeg nie czytał jakiejś książki biznesowej to znaczy, że ona nie istnieje),
  • budżet edukacyjny,
  • możliwość skorzystania z pakietów medycznych Luxmed,
  • amortyzację finansową sprzętu (jeśli preferujesz własny) lub dobrany dla Ciebie sprzęt,
  • dobrze zarządzane miejsce pracy, gdzie każdy wie co należy do jego obowiązków,
  • możliwość wykazania się – wszyscy cały czas pogłębiamy naszą wiedzę ucząc się od siebie,
  • pracę w zgranym zespole, który ma poczucie humoru.

 

Jeśli opis dotyczy Ciebie – porozmawiajmy!

Praca w Casbeg to:


Pracę zdalną lub w biurze we Wrocławiu - to Ty decydujesz
Stałe wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia
Możliwość wyboru formy zatrudnienia
Możliwość rozwoju poprzez pracę bezpośrednio z prezesami firm
Doświadczony zespół praktyków, od którego wiele się nauczysz
Nieformalna atmosfera (żadnego dress code!)
Integracje i wspólne świętowanie sukcesów
Kawa i świeże owoce w biurze

Współpracowaliśmy z